E-Commerce Manager (m/w/d)

RP Digital GmbH

Ort: Düsseldorf
Job-Id: 5634

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Was wir zusammen vorhaben

  • Strategische Weiterentwicklung: Inhaltliche Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Abo-Shop-Systeme der Rheinischen Post Mediengruppe – mit Fokus auf eine überzeugende Customer Journey.
  • Shop-Management: Betreuung und Weiterentwicklung unseres Abo-Shops inkl. Produktpräsentation, Usability und Anforderungen an technische Funktionalitäten (in enger Abstimmung mit Product/Tech).
  • Performance & Analytics: Analyse relevanter KPIs (u. a. Conversion Rate, Funnel, Warenkorbabbrüche, CAC/CPA) und Ableitung konkreter Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung.
  • Marketing-Steuerung: Steuerung und Kontrolle performance-getriebener Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen – z. B. SEO/SEA, E-Mail-Marketing, Social Media und Affiliate.
  • Testing & Optimierung: Planung, Durchführung und Auswertung von A/B-Tests (Hypothesen, Setups, Auswertung, Learnings) zur Verbesserung der Nutzererfahrung und Performance.
  • Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern (z. B. Vertrieb, Marketing, Data/BI, Entwicklungsteams, Agenturen und Dienstleister).

Was uns überzeugt

Wir suchen eine Persönlichkeit, die E-Commerce pragmatisch vorantreibt – mit klarem Blick für Zahlen, Nutzer:innen und Umsetzungsstärke.

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Marketing, Wirtschaftsinformatik) oder eine abgeschlossene Ausbildung (z. B. im Bereich E-Commerce, Medien/Kommunikation, Marketing, IT) mit relevanter Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce-Management (z. B. als E-Commerce Manager, Online-Shop Manager, Digital Sales/Conversion Manager) – idealerweise in einem Abo-/Subscription-, Retail- oder Plattform-Umfeld.
  • Sehr gute Kenntnisse in Web-Analyse, Conversion-Optimierung und Performance-getriebenem Arbeiten (z. B. KPI-Frameworks, Funnel-Analysen, Testing).
  • Erfahrung mit gängigen E-Commerce-Plattformen und Tools (z. B. Shopify, Magento) sowie Tracking/Analyse-Tools (z. B. Google Analytics).
  • Ausgeprägtes analytisches Denken plus Hands-on-Mentalität: Du findest nicht nur Insights, sondern setzt Optimierungen konsequent um.
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Affinität zu digitalen Trends.

 

DAS KANNST DU BEI UNS ERWARTEN

  • Ein Umfeld, in dem du ein zentrales digitales Produkt mitgestaltest und messbar weiterentwickelst.
  • Enge Zusammenarbeit mit Expert:innen aus Product, Tech, Marketing, Vertrieb und Data.
  • Viel Raum für Eigeninitiative, datenbasierte Entscheidungen und kontinuierliche Optimierung.

Aufgrund einer Elternzeitvertretung ist die Stelle auf 2 Jahre befristet.

Unser Angebot

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Spannende Projekte

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Mitarbeit an meinungsführenden Medien

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Flache Hierarchien

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Tolles Team

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Weiterbildung

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Flexibles Arbeiten

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Vielfältige Firmenevents

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Attraktiver Campus

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Kostenlose Parkplätze

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Mitarbeiterrestaurant

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Verschiedene Sportangebote & Massage

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Befristete Festanstellung (2 Jahre)

Das Verlagshochhaus der Rheinische Post Mediengruppe inkl. Flaggen

Über uns

Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.

Die RP Digital GmbH ist im Konzern die zentrale Digital-Einheit, welche über die Plattformtechnologie hinaus, die Vermarktungstechnologien und die programmatische Vermarktung, sowohl für die eigenen Portale, als auch weiteren Kooperationsverlagen zur Verfügung stellt. Wir haben Großes vor und investieren in die Zukunft, sowohl mit unseren journalistischen Angeboten als auch in der digitalen Vermarktung dieser Produkte.

Gibt es noch Fragen zur Stelle? Ich helfe gerne weiter.

Hilfreiche Tipps und Tricks rund um den Bewerbungsprozess